Software Requirements Engineer (w/m/d) Österreich : Graz || Österreich : Graz und Wolfsberg || Österreich : Wolfsberg

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Als Requirements Engineer in der Softwareentwicklung sind Sie Teil eines agilen Entwicklungsteams. Sie erarbeiten gemeinsam mit dem Product Owner die Anforderungen an die Software und verantworten deren Umsetzung.

Aufgabenbereich:

Durchführung von Anforderungsanalysen und Workshops im agilen Umfeld
Erstellung von User Journeys, User-Interaktionskonzepten und UI Prototypen in Abstimmung mit der zentralen UIX Abteilung
Entwicklung von Epics und Userstories in Kooperation mit dem Product Owner und dem Produktbereich
Planung und Durchführung von Usability Tests und Auswertung des Feedbacks
Enge Zusammenarbeit mit dem Entwicklerteam in Bezug auf Umsetzung der Anforderungen
Verwaltung und Change Management für bestehende Requirements

Anforderungen:

Abgeschlossene technische Ausbildung
Einschlägige Erfahrung von Vorteil
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Interesse an der Entwicklung und Gestaltung von Softwareapplikationen
Spaß an der Arbeit in einem interdisziplinären Team

Wir bieten:

Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in unserem expandierenden, international agierenden Hightech-Unternehmen
Eine innovative Unternehmenskultur, die Raum für Spitzenleistungen bietet und die Stellung als Technologieführer am Weltmarkt sichert
Ein wertorientiertes Arbeitsumfeld, das ein kollegiales Miteinander fördert und aktive Mitgestaltung fordert
Eine herausfordernde Aufgabe mit Selbstverantwortung und persönlichem Gestaltungsspielraum
Eine intensive individuelle Einschulung
Fachliche und persönliche Weiterbildung

Diese Stelle unterliegt dem Kollektivvertrag für Angestellte im Metallgewerbe. Ihr tatsächliches Gehalt hängt von Ihrer Erfahrung und Qualifikation ab, üblicherweise bewegt es sich für die ausgeschriebene Stelle im Bereich von €3,200.00 bis €4,200.00 (brutto/Monat, ohne Überstunden).

Wir akzeptieren keine Bewerbungen über Personaldienstleister bzw. Personalvermittler und bitten alle Interessenten ihre Unterlagen direkt über unsere Jobseite einzureichen. Bewerbungen über Personaldienstleister werden nicht bearbeitet. Wir stellen prinzipiell auch keine Leiharbeiter ein, sondern bauen auf langfristige, direkte Dienstverhältnisse.

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